和心紡ブログ

　御契約様と定例の会議をおこないま

した。ご契約様の改革は　御契約様か

らの報告を聞く限り順調に進んでいて

問題は無かったでした。私的にも報告

を聞き一安心です。

その後　雑談をしている時に御契約様

から相談というか質問が有りました。

相談（質問？）の内容は　スタッフの

教育についてでした。ご契約様から　

和心紡さんがスタッフに対する事で何

を大事にしているかという質問が有っ

たので　私が気を付けている事は　思

い付きでの発言はしないように気を付

けていると伝えました。私が今までい

ろいろな経営者を見ていて　経営者の

発言がブレブレな会社は良い従業員が

育っていないような気がしていますし　

従業員達の裏での発言に厳しい発言が

多いです。良いスタッフが育っている

と言う事は　ある意味経営者の能力だ

と思います。私の意見を聞き　ご契約

様からは　参考になりましたと言われ

ました。

　良い仲間が沢山いる経営者は素晴ら

しいと思いますね。